شاخصه های رفتار سازمانی از نگاه قرآن
محل انتشار: کنفرانس بین المللی مدیریت، اقتصاد و علوم انسانی
سال انتشار: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: فارسی
مشاهده: 866
فایل این مقاله در 13 صفحه با فرمت PDF قابل دریافت می باشد
- صدور گواهی نمایه سازی
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMEH01_515
تاریخ نمایه سازی: 11 مرداد 1396
چکیده مقاله:
این نوشتار شامل مقدمه ای در معرفی پیامبر (ص) به عنوان بهترین الگو برای رفتار عملی مدیریت در جامعه می باشد. مولفه های مدیران برتر از دیدگاه قرآن با یک آیه تبیین شده است. مدیریت قرآنی مدیریتی عملی، متمرکز، مشاوره جویانه، باز و آزاد است. ارتباطات در رفتار عملی مدیریت بسیار موثر است و برای تقویت زیرساخت ها و ارزش ها و هدف های سازمان باید دارای الگو و مشخصه ای باشند که قرآن اصولی را برای آن بر می شمرد. در رفتارعملی مدیریت نظارت اسلامی دو فرایند درونی و بیرونی را همزمان با هم درنظر دارد که آیات قرآن آن را بازگو می کنند که بر مدیر هیچ چیز نباید پنهان بماند. برای اینکه مدیر بتواند از درجه علمی و تعهد افراد استفاده کند مشورت و تیم گرایی را معرفی می کند. در کنار این الگو مصداق هایی از فرهنگ مدیریتی غرب نیز معرفی شده است. با توجه به جامعیت قرآن، برای تبیین هر موضوعی نیاز به الگو داریم. این کتاب آسمانی (قرآن) را در این موضوع محور قرار دادیم تا در جامعه ی اسلامی همه ی سمت و سوها به سمت این کتاب آسمانی باشد. اصول و قوانینی که برای هدایت بشر در همه ی مراحل زندگی غیر قابل انکار است.
کلیدواژه ها:
نویسندگان
زهرا موسوی جلال
دانشجوی دکتری علوم قرآن و حدیث دانشگاه آزاد اسلامی، قم، ایران
یدالله ملکی
استاد گروه علوم قرآن و حدیث دانشگاه آزاد اسلامی، خرم آباد، ایران
مراجع و منابع این مقاله:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این مقاله را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود مقاله لینک شده اند :