سمتهای علمی و اجرایی در دانشگاهها و مراکز علمی کشور
سمتهای علمی و اجرایی در کنفرانس ها و نشستهای معتبر ایران
مقالات کنفرانسهای داخلی
- بررسی تاثیر رهبری فراگیر بر خلاقیت کارکنان در بین شاغلین دانشگاه علوم پزشکی گیلان با نقش میانجی ایمنی روانشناختی و چند زمانه بودن ارائه شده در نخستین همایش ملی مدیریت پویا، اقتصاد دانش بنیان (1402)
- بررسی تاثیر انگیزه های کارآفرینانه پرستاران بر بهبود کیفیت زندگی و تعادل کار زندگی در بیمارستان سبلان ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع، مدیریت و حسابداری (1401)
- بررسی تاثیر عدالت توزیعی و رهبری اخلاقی ادراک شده بر تمایل به شفافیت (افشاگری) ازطریق نقش میانجی اعتماد به رهبر ارائه شده در اولین همایش ملی ارتقای شفافیت و نقش آن در سلامت اداری و مبارزه با فساد (1401)
- بررسی تاثیر رهبری تحول گرا بر تعهد عاطفی پیروان با نقش میانجی حمایت سازمانی ادراک شده و تجسم سازمانی مدیر ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع و مدیریت و حسابداری (1400)
- بررسی تاثیر تاب آوری بر رفتار شهروندی سازمانی با نقش میانجی بهزیستی ذهنی و تعهد سازمانی در بین پرستاران بیمارستان بوعلی سینا قزوین ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع و مدیریت و حسابداری (1400)
- بررسی تاثیر ابعاد بدگمانی سازمانی بر غرور سازمانی با نقش میانجی دلبستگی به کار ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی چالش ها و راهکارهای نوین در مهندسی صنایع و مدیریت و حسابداری (1400)
- عدالت رویه ای و اشتراک گذاری دانش ارائه شده در هفتمین کنفرانس بین المللی علوم مدیریت و حسابداری (1400)
- الگوی بررسی اثر بهبود فضای کسب و کار بر کارآفرینی با نقش میانجی هوش بازاریابی (مورد مطالعه: پارک علم و فناوری استان اردبیل) ارائه شده در چهارمین کنفرانس ملی و نخستین کنفرانس بین المللی الگوهای نوین مدیریت و کسب و کار (1400)
- بررسی چگونگی انتقال دانش در کارکنان شعب بانك صادرات شهر رشت ارائه شده در ششمین کنفرانس ملی پژوهش های کاربردی در مدیریت، حسابداری و اقتصاد سالم در بانک، بورس و بیمه (1399)
- بررسی عوامل موثر بر کارایی مدارس: مورد مطالعه مدارس پیش دبستانی شهر رشت ارائه شده در کنفرانس بین المللی مطالعات بین رشته ای در مدیریت و مهندسی (1397)
- بررسی تاثیر رهبری تحول گرابر توانمندسازی کارکنان بانقش میانجی تسهیم دانش (موردمطالعه: سازمان جهادکشاورزی استان گیلان) ارائه شده در دومین کنفرانس ملی توسعه پایدار در علوم مدیریت و حسابداری ایران (1397)
- بررسی رابطه نقش میانجی تعهد سازمانی با استرس شغلی و رضایت شغلی کارکنان مورد مطالعه کارکنان اداره کل مخابرات استان اردبیل در سال 96 ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی مدیریت،حسابداری و اقتصاد دانش بنیان با تاکید بر اقتصاد مقاومتی (1396)
- بررسی نقش هوش عاطفی در فرسودگی شغلی با نقش تعدیل کنندگی راهبردهای مسئلهمحور مقابله با استرس ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی اقتصاد، مدیریت و فرهنگ ایرانی اسلامی (1394)
- نقش مدیریت استعداد در توسعه اعتماد میان فردی و سازمانی ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی آینده پژوهی، مدیریت و توسعه اقتصادی (1394)
- بررسی تأثیر رفتار رهبری بر تعهد سازمانی کارکنان مطالعه موردی شهرداری رشت ارائه شده در دومین کنفرانس بین المللی مدیریت چالشها و راهکارها (1393)
- ارزیابی عملکرد زنجیره تامین مدیریت شهری بر اساس مدل SCOR مورد مطالعه: سامانه 137 یکی از مناطق شهرداری تهران ارائه شده در دومین همایش ملی پژوهش های کاربردی در عمران،معماری و مدیریت شهری (1393)
مقالات ژورنالهای تخصصی داخلی
- بررسی تاثیر ابعاد غرور سازمانی بر تمایل به خلاقیت دربین کارکنان شرکت پتروجم آسیا منتشر شده در فصلنامه علمی رهیاری (کوچینگ) در مدیریت و توسعه بهره وری (1401)
- تاثیر رهبری دانش بر کارآفرینی با نقش میانجی نوآوری سازمانی منتشر شده در فصلنامه مهارت آموزی (1401)
- تاثیر رهبری دوسوتوان بر بازآفرینی شغلی با تاکید بر نقش میانجی گرایش کارآفرینانه و نقش تعدیل کننده تبادل اجتماعی سازمان منتشر شده در پژوهش نامه مدیریت تحول (1401)
- بررسی و ارزیابی میزان کیفیت آموزشی دانشگاه پیام نور مرکز تالش منتشر شده در فصلنامه پژوهش در نظام های آموزشی (1399)
- بررسی نقش میانجی تمرکز بر استراتژی در تاثیر بلوغ سازمانی بر عملکرد سازمانی اداره امور مالیاتی استان البرز منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی (1399)
- تاثیر ارزش اجتماعی درک شده بر عملکرد فراخودمحور در سازمان فنی و حرفه ای استان گیلان منتشر شده در مجله مدیریت فرهنگ سازمانی (1398)
- تاثیر جو اخلاقی سازمانی بر سکوت کارکنان با نقش میانجی درک از حمایت سازمانی منتشر شده در فصلنامه چشم انداز مدیریت دولتی (1397)
- بررسی تاثیر ابعاد بدگمانی سازمانی بر قلدری محیط کار منتشر شده در پژوهش نامه مدیریت تحول (1397)
- بررسی اثر سبک های دل بستگی بر اعتیاد به کار و درگیرشدن درکار منتشر شده در فصلنامه روانشناسی مدرسه و آموزشگاه (1397)
- بررسی نقش میانجی بلوغ سازمانی در تاثیر سبک های رهبری بر تعهد سازمانی کارکنان (مورد مطالعه : مجموعه پتروشیمی های عسلویه) منتشر شده در مجله مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی (1397)
- نقش میانجی ارزش اجتماعی ادراک شده در تاثیر رهبری تحول آفرین درک شده بر تعهد شغلی (مورد مطالعه: سازمان فنی و حرفه ای استان گیلان) منتشر شده در فصلنامه پژوهش های رهبری و مدیریت آموزشی (1395)
- بررسی و تبیین تاثیر عدالت سازمانی بر فضیلت سازمانی (مورد مطالعه: شهرداری رشت) منتشر شده در مجله مدیریت فرهنگ سازمانی (1394)
- رابطه بین سرمایه فکری و حافظه سازمانی در صنایع دارویی استان گیلان منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت کسب و کار هوشمند (1393)
- تبیین رابطه بین سرمایه فکری و بهره وری دانش منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت کسب و کار هوشمند (1393)
- بررسی و تبیین رابطه بین استرس شغلی و رفتارهای کناره گیری کارکنان اداره کل شیلات استان گیلان منتشر شده در پژوهش نامه مدیریت تحول (1393)
- بررسی رابطه بین فضیلت سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت بهبود و تحول (1393)
- ارزش های اخلاقی کار: زیربنای راهبرد مزیت رقابتی منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی (1393)
- نقش اعتماد درون سازمانی در افزایش توانمندسازی روانشناختی کارکنان (مورد مطالعه: اداره کل امور مالیاتی استان منتشر شده در فصلنامه چشم انداز مدیریت دولتی (1393)
- بررسی و تبیین رابطه بین سرمایه اجتماعی و احساس امنیت اجتماعی (مطالعه کارکنان استانداری استان گلستان) منتشر شده در فصلنامه پژوهش های راهبردی مسائل اجتماعی ایران (1393)
- بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی بر فضیلت سازمانی(بررسی موردی شهرداری رشت) منتشر شده در فصلنامه مدیریت دولتی (1393)
- بررسی تاثیر سرمایه اجتماعی بر یادگیری سازمانی (مورد مطالعه: اداره کل ورزش و جوانان استان گیلان) منتشر شده در فصلنامه مدیریت سرمایه اجتماعی (1393)
- تبیین رابطه بین اخلاق کار و رفتار غیرمولد منتشر شده در پژوهش های مدیریت منابع سازمانی (1393)
- سبک های مدیریت تعارض در اجرای موفقیت آمیز استراتژی های سازمانی منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی (1391)
- رفتار شهروندی سازمانی، مدیریت ارتباط با مشتری و عملکرد سازمانی شرکت های تولید و پخش مواد غذایی منتشر شده در مجله چشم انداز مدیریت بازرگانی (1390)
- اثر سرمایه اجتماعی بر تعالی سازمانی منتشر شده در فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی (1389)