ارزیابی عملکرد مدیران بیمارستان های دانشگاه علوم پزشکی اصفهان با استفاده از روش تحلیل( Data Envelopment analysis-DEA) is ess.

در این تحقیق ارزیابی عملکرد مدیران بیمارستان های وابسته به دانشگاه علوم پزشکی اصفهان با روش تحلیلی پوششی داده ها Data) (EnVelopment analySiS-DEA انجام شده است. هم چنین به علت کیفی بودن بیشتر معیارهای ارزیابی عملکرد مدیران از روش تحلیل سلسله مراتبی (Analytical Hierarchy Process-AHP) برای تبدیل داده های کیفی به کمی استفاده شده است. در نتیجه از بین 28 بیمارستان مورد مطالعه 19 مدیر کارا عمل کرده اند که برای بقیه با توجه به مدل نهاده محور، تغییرات لازم در نهاده ها برای رسیدن به کارایی پیشنهاد می گردد. استفاده از روش ریاضی تحلیل پوششی داده ها باعث می شود که ارزیابی عملکرد مدیران به صورت کمی و دقیق تر صورت گیرد.